东安市场开展“抢销售 月月争先专项劳动竞赛”

东安市场新装调整后，经营大类及品牌进行了大幅度的调整，客观环境给东安市场的经营带来多重不利影响。为进一步激发一线班组管理者和导购员的工作热情，努力提升销售业绩，商场在全员范围内开展了为期三个月的“抢销售 月月争先专项劳动竞赛”活动。

此次竞赛活动，打破了以往的思维惯性，充分考虑商场经营调整后的实际情况和王府井旅游旺季的有利因素，拓宽了项目设置的维度，创新了评比方式，指标考核更具体、更全面，在奖项设置、奖励政策上完全向一线班组、专柜及营业员倾斜。竞赛目的只有一个，就是如何更有利于激发一线员工销售积极性，激励他们在各个阶段竞赛中发挥更大的潜力。

目前，第一期段的专项竞赛已告一段落，依据竞赛期段评比标准，经过商场竞赛领导小组综合评定，六月份共评选出班组业绩优秀奖2个；专柜业绩优秀奖8个；明星柜长8名；销售能手8名。

7月10日，商场在营业现场召开了第一阶段专项劳动竞赛表彰交流会，商场领导向获奖单位和先进个人颁发了流动奖牌、荣誉证书和奖励，同时对下月劳动竞赛活动做了动员，号召全体一线人员，要立足本岗位，向先进班组及个人学习，不断开展服务创新，全面提升服务竞争力，借助本期段劳动竞赛的势头，抓住暑期旺销契机，力争在七、八月份劳动竞赛活动中做出更大贡献。

表彰会上，商场还安排竞赛获奖先进个人代表进行了发言，与大家进行了经验交流。会后，商场还为获奖专柜和导购员所在的公司发送了喜报。商场通过开展“抢销售 月月争先专项劳动竞赛”活动，进一步鼓舞了全员工作士气，营造了争优创先的良好氛围，为实现销售业绩提升奠定良好的基础。