加大加重管理手段 规范提高内在素质
- 发布时间:2008-03-18
——北京市方正公证处推出系列新举措
在年初的工作大会上,北京市方正公证处提出了以“加大、加重管理手段,规范、提高内在素质”作为2008年度工作主题。
围绕这一主题,我处首先从筹备业务研究委员会着手。在全处业务人员自愿报名基础上,成立了九人组成的北京市方正公证处业务研究委员会。委员会由主任挂帅,委员中既有我处业务负责人、部门负责人,也有公证员和业务辅助人员,人员结构丰富合理。委员会今后将对我处业务问题进行研究、指导处内案卷检查并对质量评定作出判断。我们相信,业务委员会的成立和运作,将逐步统一我处办证标准,规范我处业务工作。
伴随着我处的快速发展,公证文书和卷宗中也发现了不少瑕疵。为全面提高公证文书质量,使公证案卷的质量检查工作规范化、制度化、科学化,我处制定了《公证案卷检查办法》。《办法》明确了处内案卷检查的依据、等级标准及相应的处理措施,具有较强的可操作性。
案卷的立卷归档是质量检查的基础,我处在原有归档制度基础上,出台了新的《公证案卷归档制度》,强调对未能在三个月内完成归档的承办人,处以每本案卷50元的罚款。
在加强业务监督、指导的同时,我处大力整顿工作秩序,重新制定了更加严格、细致的《考勤办法》及《工作人员着装规定》。这些规章制度在正式发布、实施之前,均在我处全体工作人员中广泛征求了意见,进行了热烈的讨论。因此,规章制度的正式施行得到了全处人员的支持。
上述举措只是拉开了我处08年加强内部管理工作的一个序幕,我们将继续出台、整理各项规章制度,重点抓规范办法的落实,切实提高我处业务质量和服务水平,从而逐步提升内在素质。
北京市方正公证处
通讯员 邱佳
2008-3-4