2012年长安公证处公开招聘公证人员面试阶段圆满结束
- 发布时间：2012-05-09
5月3日下午，随着15名考生步入面试候考室，长安公证处公开招聘公证人员的面试环节正式拉开了帷幕。
公证处主任周志扬担任面试主考官，北京市司法局人事警务处调研员陈自义、市局公管处王彦杰副处长与长安公证处赖敏书记、马文娟副主任、业务四部蒋笃恒主任、调研部陶峰主任担任考官共同对考生进行面试，市局监察处王吉更调研员担任督考官对本次公开招聘的面试现场进行了全程监督。
市局领导高度重视我处的公招工作，人事警务处崔冰副处长和刘静同志多次协调相关部门，确保了公招工作的顺利进行。为坚持公开、平等、竞争、择优的原则，从119名笔试考生中脱颖而出的15名面试考生在进入侯考室后，按统一要求关闭了手机等通信工具，通过随机抽签的方式来确定面试顺序，并要求面试结束后即离开考场不得再回到候考室，作为面试考场的大会议室在面试前也已经谢绝一切工作人员进入；面试办法则是严格按照《北京市事业单位公开招聘考试》的相关政策及程序要求和社保部《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》精神制定的。
面试考场内，考生们时而凝思，时而略显紧张地回答主考官的提问，7位考官则认真、专注地倾听着考生的回答。本次面试考题的出具既有专业性也有针对性，通过不同类型的考题全面衡量考生的综合分析能力、计划组织能力、人际关系与沟通能力、应变能力、言语表达和举止仪表等情况和适应职位要求的能力，如既有考察考生对《合同法》、《继承法》等法律法规及相关司法解释掌握程度的常规考题，也涵盖一些当下的法律热点问题，如“针对苹果和唯冠的商标权纠纷发表自己的见解”。
随着最后一名考生面试完毕，我处公招面试阶段圆满结束。本次公招是我处继2011年后第二次面向社会公开招聘公证人员，为我处不断提高队伍素质，努力建设一支政治强、作风正、业务精、素质好、服务优的公证队伍打下了良好的基础。
（北京市长安公证处 郑俊）
