新余钢铁集团有限公司
一家产能达千万吨的大型国有钢铁联合企业、江西省工业骨干企业。现有资产总值653亿元,在岗员工1.82万人,其中本科以上4022人。下属上市公司1家(新钢股份,股票代码600782),直属及参控股企业94家,2022年,产钢1076万吨,实现营收1030亿元,经济效益位列中钢协93家大中型企业第18位。在2022中国企业500强排名中位列第230位、中国制造业企业500强位列第106位。
- 653亿元
现有资产总值
- 18200人
在岗职工
- 4705名
党员
- 4022人
本科以上
- 18位
大中型钢铁企业
- 冶金技术人员学历: 2023届硕士及以上研究生需求专业:冶金类[冶金工程、钢铁冶金]
新余钢铁集团有限公司(以下简称新钢)是一家产能达千万吨的省属大型国有钢铁联合企业、江西省工业骨干企业。现有资产总值653亿元,在岗员工1.91万人,其中本科以上4472人。下属上市公司1家。2021年公司产钢千万吨、实现营业收入千亿元。列2022中国企业500强第230位、中国制造业企业500强第106位。经济效益列全国90多家大中型钢铁企业第11位。
新钢经过60余年的发展,成为集矿石采选、钢铁冶炼、钢材轧制及延伸加工于一体,拥有普钢、特钢、金属制品、钢结构、化工制品产品系列共800多个品种、3000多个规格的生产制造企业。公司板材生产能力达到700万吨/年,厚度覆盖0.28mm-380mm。新钢主体装备全部符合国家产业政策要求,主要包括360m2烧结机、2500m3高炉、210t顶底复吹氧气转炉、105m/s高速线材、3800mm宽度厚板轧机和1580mm热卷、1550mm冷连轧、高牌号电工钢、优特钢带等生产线。公司具有较强的科技创新能力,先后四次获得国家科技进步二等奖,拥有国家企业技术中心、国家认可实验室、院士工作站、博士后工作站以及江西省船用钢工程技术研究中心等多个科技创新平台。公司产品开发能力强劲,成功开发了海洋工程用钢、IF钢、临氢钢、低温移动式罐车用钢、耐磨钢、模具钢、汽车用钢、高牌号冷轧电工钢、稀土钢等几十类高端产品,广泛运用于石油石化、大型桥梁、军用船舶、核能电厂、航空航天等国家重点工程,远销20多个国家和地区。 - 轧钢技术人员学历: 2023届硕士及以上研究生需求专业:轧钢类【金属压力加工、材料成型及控制工程、材料加工工程】
新余钢铁集团有限公司(以下简称新钢)是一家产能达千万吨的省属大型国有钢铁联合企业、江西省工业骨干企业。现有资产总值653亿元,在岗员工1.91万人,其中本科以上4472人。下属上市公司1家。2021年公司产钢千万吨、实现营业收入千亿元。列2022中国企业500强第230位、中国制造业企业500强第106位。经济效益列全国90多家大中型钢铁企业第11位。
新钢经过60余年的发展,成为集矿石采选、钢铁冶炼、钢材轧制及延伸加工于一体,拥有普钢、特钢、金属制品、钢结构、化工制品产品系列共800多个品种、3000多个规格的生产制造企业。公司板材生产能力达到700万吨/年,厚度覆盖0.28mm-380mm。新钢主体装备全部符合国家产业政策要求,主要包括360m2烧结机、2500m3高炉、210t顶底复吹氧气转炉、105m/s高速线材、3800mm宽度厚板轧机和1580mm热卷、1550mm冷连轧、高牌号电工钢、优特钢带等生产线。公司具有较强的科技创新能力,先后四次获得国家科技进步二等奖,拥有国家企业技术中心、国家认可实验室、院士工作站、博士后工作站以及江西省船用钢工程技术研究中心等多个科技创新平台。公司产品开发能力强劲,成功开发了海洋工程用钢、IF钢、临氢钢、低温移动式罐车用钢、耐磨钢、模具钢、汽车用钢、高牌号冷轧电工钢、稀土钢等几十类高端产品,广泛运用于石油石化、大型桥梁、军用船舶、核能电厂、航空航天等国家重点工程,远销20多个国家和地区。
清华大学、北京大学 硕士
·月津贴标准:4000
·“985工程”院校 硕士
·月津贴标准:3000
·“211工程”院校 硕士
·月津贴标准:2000
1、食宿:新钢为非新余籍的单身职工提供人才公寓,1人一间。公寓内配有电视机、热水器、冰箱、洗衣机、宽带及各类生活配套设施。提供免费工作餐或夜宵。
2、假期:可带薪享受国家规定的年休假、探亲假、婚假、生育假、女工长假等假期。
3、社会保险:五险两金(含企业年金、住房公积金)。企业年金个人缴纳比例为2%,住房公积金个人缴纳比例为12%。企业还为员工缴纳大病医疗保险和补充医疗保险。
4、培训:公司对新进厂员工实行导师带徒制度,安排师傅一对一指导,对各类人员开展针对性的管理培训、专业技术人员继续教育和技能培训。
5、体检:公司定期为员工组织免费的健康体检。
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