2014/08/15
2014年8月8日，川宁生物在综合管理大楼五楼会议室召开管理干部培训会议。科伦药业刘革新董事长亲自授课并殷殷寄语川宁团队。科伦药业副总经理兼川宁生物总经理乔晓光、科伦药业总经理助理兼川宁生物常务副总经理刘泽君等300余名领导及骨干人员参加了此次培训。
刘革新董事长围绕二战影片《兵临城下》中纳粹包围斯大林格勒时苏军指挥官、战地政委、一个士兵之间的故事，阐述了现代企业中作为领导者、中层管理人员、基层员工的角色定位，即作为一个领导者必须拥有敏锐的察觉力和判断力，要敢于超出自己的资源去开拓事业；中层管理人员要起到承上启下的作用，充分利用现有资源，协调好人际关系；基层人员应具备坚实的专业技能和执行能力。
结合科伦药业的发展历程以及川宁生物的现状，刘革新董事长指出，川宁必须树立自己的先进典型和管理标杆，并且以他们的先进事迹启发每一位川宁建设者；川宁的管理者应当具有同理心，与员工建立价值观上的共鸣，站在员工的角度上去思考才能赢得大家的认可和拥护，从而带领整个队伍前进。最后，刘革新董事长表达了对川宁高管团队更高的期许以及对未来的美好愿景。
“听君一席话，胜读十年书”，此次的管理干部培训对于正在发展中的川宁无疑是雪中送炭。相信全体川宁健儿必会从中汲取更为先进的管理经验，迎难而上、坚忍不拔、团结协作，在刘革新董事长的领导下共创美好明天。
川宁生物供稿
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